Benjamin Rolff

7 Dinge, die ich gerne schon mit 25 gewusst hätte. 🤯


1️⃣ Überstunden lohnen sich selten: Dein bestes Zeitinvest ist Deine Gesundheit.


2️⃣ Pausen machen Champions: Wer sich Pausen nimmt, vertraut in seine Arbeit.


3️⃣ Nein sagen ist Trumpf: Deine Aufmerksamkeit ist der Nährboden für echte Wirksamkeit.


4️⃣ Leistung ≠ Arbeitszeit: Die eine Idee unter der Dusche ist manchmal mehr Wert, als ein Tages-Workshop.


5️⃣ Achtung bei der Kollegenwahl: Suche Dir ein Umfeld, in dem Du als ganzer Mensch zählst.


6️⃣ Sinn ist kein nice-to-have: Wenn Dir Deine Arbeit sinnlos erscheint, dann ist es Zeit etwas zu verändern.


7️⃣ Feiere auch den kleinen Erfolg: Du lebst nur einmal, Du machst das grandios, sei nicht so bescheiden.


➡️ Was würdest Du ergänzen?

#newwork #newperformance

Alles was ich brauche ist ein Eckbüro, Firmenwagen und First-Class-Flüge. 💰


Was früher vielleicht einmal der German Dream war, verliert immer mehr an Gewicht. Zurecht.

Dass Status und Incentives uns nicht nachhaltig motivieren, sollte spätestens im Laufe des letzten Jahres deutlich geworden sein.

Wenn der Firmenwagen in der Garage bleibt und das Meilenkonto stagniert, zeigt sich die Zerbrechlichkeit dieser extrinsischen Motivatoren.

Die neue Arbeitswelt setzt stattdessen auf eine Motivation, die aus uns heraus entsteht. Die auf unseren Werten, Leidenschaften und Talenten aufbaut.

Und das erstaunliche dabei: Es braucht keinen Druck, um sie zu erzwingen. Dafür aber einen Rahmen, in der sich der eigene Antrieb entfalten kann.

Wir wollen unseren Beitrag erkennen. Wir wollen an unseren Aufgaben wachsen und dafür den nötigen Raum und das Vertrauen unseres Gegenüber haben.

Motivation ist wie eine Pflanze: Wenn Du an ihr ziehst oder sie mit Wasser überflutest, geht sie ein.

Wenn Du aber die richtigen Bedingungen schaffst, gedeiht sie von ganz allein und wird Dich mit ganzer Pracht begeistern.

#motivation #drive #newwork #newperformance