Petter A. Stordalen

Sommerferien er snart over for de fleste, og mange unge skal snart ta fatt på studier. De siste ukene har jeg sett flere nyhetssaker om unge som er skuffa over ikke å ha kommet inn på førstevalget sitt. Noen sier at drømmen blir knust. Andre forteller at det første steget av masterplanen går i vasken. Men er det så sikkert at det er et nederlag?

I business har jeg gått på smeller og nederlag gjennom hele livet. Jeg har tapt penger, lansert konsepter som ikke funker, jeg har tapt dealer, og jeg har sett selskaper gå konkurs. Jeg har til og med opplevd å få sparken.

Og jeg har møtt mange unge gründere som forteller meg om nederlagene de har gått på når de har satset på ideen sin. Jeg pleier å heie på dem. Det er veldig sjelden at folk lykkes med noe første gang de prøver. Eller at den første ideen de har, blir til det produktet eller selskapet de til slutt lyktes med å skape. En vellykket karriere eller businesscase, handler ikke om å følge en plan til punkt og prikke.  Det handler om ikke å gi seg og om å justere kurs og prøve noe annet.

Selv har jeg nesten ikke utdanning. Hadde jeg kunnet velge i dag, hadde jeg garantert valgt å studere, jeg hadde reist utenlands, lært meg språk og lært meg flere fag. Og da høres det kanskje lett ut for meg å si til unge studenter at de ikke skal se på det som et nederlag at de ikke kom inn på det studiet de ønsket seg. Og jeg skjønner jo at det er lett å bli skuffa når beskjeden fra Samordna opptak ikke ender med at du spretter korken på verandaen med bestekompisen.

Men min erfaring er at alle de mange smellene jeg har gått på gjennom livet, har gitt meg noe nytt også - ikke bare ny innsikt og lærdom, men også nye bekjentskaper og andre muligheter. Nederlagene har tvunget meg til å tenke utenfor boksen og se etter andre løsninger. Hadde det ikke vært for at jeg fikk sparken i starten av tredveårene, ville jeg for eksempel aldri drevet med hoteller.

Så husk, det viktigste du kan gjøre når planen ikke funker, er å justere kurs.

Hva ville jeg fortalt 18 år gamle Petter?

1. Nyt hverdagen
2. Bruk tid med foreldre og besteforeldre. Lytt og lær.
3. Ta de mulighetene livet gir.
4. Et levd liv består av både oppturer og nedturer. Du må ha noen nedturer for å glede deg over oppturene.

Debuterer på LinkedIn med en selfie med sjefen sjøl - My man Torgeir Silseth på Nordic Choice Hotels 😄

Gratulerer med morsdagen, Muttern ❤️

Du symboliserer raushet, kjærlighet, åpenhet og trygghet. Disse verdiene er de hun virkelig ønsker at vi skal leve etter. Jeg er uendelig takknemlig for det. Gratulerer til alle mammaer i dag. Dere er helter!

Den vanlige måten å ta beslutninger på, er at lederen analyserer seg frem til hva han eller hun tror er riktig og tar en beslutning basert på det. Deretter vil beslutningen sendes videre til mellomledere og øvrige ansatte, uten å ha egentlig vært en del av beslutnings-prossessen. Krysspeiling, mener jeg, er en bedre måte å ta beslutninger på.

Krysspeiling gjør at jeg får mange innspill fra forskjellige mennesker, med ulik kompetanse og innfallsvinkel. Det hjelper med å ta riktig avgjørelse. En annen fordel med krysspeiling, er at alle de jeg har spurt til råds, vil automatisk føle et eierskap til beslutningen. Krysspeiling gir deg to ting: Et bedre beslutningsgrunnlag og et langt bedre utgangspunkt for hvordan beslutningen følges opp av dine ansatte. Så får det heller være at jeg lekker så mange opplysninger at alle i Strawberry-ledelsen kaller meg “Sila”

Hva er ditt beste beslutnings-verktøy?